未来精英、管理型人才必备素质之“识时务”
老师们、同学们:
早上好!
2002年碧桂园集团董事长杨国强先生出巨资创办了我们国华纪念中学,同时明确指明了我们的办学目标是培养未来各行各业的精英、管理型人才。那么精英、管理型人才除了学业成绩突出,能顺利考上重点大学外,还应该具备哪些基本素质,这无疑成为我校德育工作的一个重点研究课题。本学期在学校的统筹下高二年级组决定在学生中开展“关于未来精英、管理型人才必须具备哪些基本素质”的大讨论,从本周开始,经过一周的时间准备、发动,五月份各班分别利用班会、周末恳谈会的时间组织各种形式的讲演会、讨论会、座谈会,利用各班板报、学生会搏客、校内宣传窗等发表同学们各自的见解和体会。目的是通过大讨论让同学们明了未来精英、管理型人才必须具备哪些基本素质,再对照自己的实际情况,发现我们还有哪些不足,从而为我们下一步的发展指明方向。在此我也热切希望高一、高三的同学也能参加到五月份的大讨论中去。为抛砖引玉,发动这次大讨论,我今天演讲的内容是《未来精英、管理型人才必备素质之“识时务”》。
“时务”是什么呢?按《辞海》的解释,时务是指“世事”。是带普遍性、趋势性的政治、经济和文化等社会生活,是时代的“主旋律”,是时代潮流,而不是某种“小插曲”或支流。所谓“识时务”,就是能够准确认清客观政治、经济等形势和规律,掌握它,顺应它,驾驭它,以便走向成功之路,成为时代的弄潮儿。所以我们中国有一句谚语,叫“识时务者为俊杰”。 纵观中国近现代史,堪称时代俊杰的林则徐、康有为、孙中山、李大钊、毛泽东、周恩来、邓小平等伟人,哪一位不是把握时代脉搏、洞察政治经济形势发展的“识时务者”?
那么,当代中国的时务是什么呢?就是改革开放与和平发展,就是高举邓小平理论和三个代表伟大旗帜,坚持“一个中心,两个基本点”的基本路线不动摇,就是“按照民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的总要求”构建社会主义和谐社会,就是维护国家统一,坚决反对“台独”、“藏独”、“新独”,就是积极参与国际竞争与合作,促进经济文化发展,努力建设小康社会,就是反腐倡廉,全心全意为人民服务等等。
如果一个人或一个政党对这些客观形势毫无了解,漠不关心,一意孤行,逆潮流而动,就必定走向失败:台湾的民进党、陈水扁在上台之后,无视海峡两岸同胞的意愿,阻挠两岸正常的经济文化交流,搞分裂、闹独立,结果将自己弄得焦头烂额,四分五裂,在海峡两岸同胞的唾弃中灰溜溜下台;而国民党连战等人回大陆参访,认祖归宗,坚持统一,推动两岸直航和经济文化交流等,受到两岸同胞的热烈欢迎和高度赞扬,因而能在台湾地区领导人大选中获胜。我们亦可断言,在西藏等地制造打砸抢烧,在国外干扰奥运圣火传递,甘愿充当西方列强反华走狗,分裂祖国之心不死的“达赖”集团也一定会失败。
因此作为时代精英、管理型人才,就必须要认清时代潮流、迎接时代潮流,进而引领时代潮流,而不能参与、支持或者附和逆潮流的活动、不能发表逆潮流的言论。九十多年前的革命先烈李大利在面对社会主义革命潮流到来时就发出过这样的呐喊“……须知这种潮流,是只能迎,不可拒的。我们应该准备怎么能适应这个潮流,不可抵抗这个潮流。”我们可以设想:如果有一人是某单位的业务骨干,业务水平很高,但他经常发表攻击共产党和政府的言论,对陈水扁表示同情和支持,甚至公开为“藏独”分子辩护和鸣不平,反对参与国际竞争与合作,还经常毁坏花草树木。一旦单位要从业务骨干中选拔管理干部,他能成为领导考虑的对象吗?单位领导人,能将管理大权交给一个认不清客观形势、跟不上时代潮流甚至逆潮流而动的人吗?
所以,我认为未来的精英、管理型人才必备的一个基本素质就是“要识时务”,必须要有敏锐的政治眼光,能洞察形势发展,紧跟时代步伐,引领时代潮流。
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