校园新闻

尊敬的各位领导、老师，亲爱的各位同学：
    大家早上好！很高兴能有这样一个机会跟你们聊聊我这两年在国华的生活、感受和对国华的一些认识。
我想在座的各位同学此刻的心里应该是充满了激动、好奇，甚至还有一丝担忧。为可能要进入这样一所好学校而激动，对将来在这里的生活、学习感到好奇，担忧自己会不会被淘汰。说实话，这种心情，每一个进入国华的学生都不会陌生。当初我们参加军训的时候，有几个晚上，我们都要集队来这里开会。会上，我们敬爱的季校长耐心地为我们阐述学校的办学宗旨--为社会培养各行各业的精英人才和国华学子应有的使命--把奉献社会作为终生追求。记得当时的我心里激情澎湃，为自己肩上肩负这样崇高的使命而热泪盈眶。在那之前的我，只不过是个在贫困线上挣扎的学生，最大的梦想是带领家人从这条贫困线上挣脱，可那些会议使我明白我应该而且必须有更高的人生追求。我为这个使命感到自豪。我热切地盼望着我的新生活。
    接着，德育处的李主任带领我们一起学习了学校的常规管理制度，包括日常行为守则和宿舍内务要求。那本小册子是满满的几页。当时，我心里是很害怕自己达不到学校的要求的。现在回想起来，那时，我们确实用了一段较长的时间才适应过来。例如向老师、客人问好。以前在家很少有这样做，所以刚开始的时候，我也感到有一点不自然，但慢慢地，和别人打招呼就变成了我的一个习惯。轻轻的一声"老师好"承载的是一份感激和尊敬；一声"客人好"，表现出你的敬意和作为主人的大方。再如，我们的内务管理。我敢说，很少有像我们这样实行半军事化管理的学校。学样不仅要求我们每天拖地、擦桌子，还规定日常用品的摆放和衣服的晾晒，对床铺的整理要求更为严格。当时，我们早上是要进行早锻炼的。从起床铃声响起到集合，前后20分钟，开始的时候，我们每天只安排两个人搞卫生，结果搞得手忙脚乱，第一个月我们宿舍便被通报批评，于是，我们当然要开宿舍会了，除了反思，更多的是拿出方案来。我们决定把宿舍分成几个区，每人负责一处。还规定早上谁先完成任务的谁就帮其他人搞，然后一起离开。结果，接下来的一个月，我们宿舍非但没有减分，而且还加了不少分，成为全校唯一的满分宿舍。不但没有给班级抹黑，而且还为大家树立了一个榜样，一个团结协作的榜样。
    我不厌其烦地讲这些琐事，希望大家不要认为这是唠叨，我也不是为了要炫耀什么，而是想通过这些事情说明一个道理：良好的心态对我们很重要。你们开始时肯定不习惯这样一种全新的环境，我们以前也是这样，但到了后来，就会有一些人生活得很好，而另一些人会因为迟迟适应不了环境而影响了学习。那些迟迟不能适应新环境的人，最大的原因就是没有一种积极的心态。而这点是很要命的。你们都是聪明的学生，我相信你们的起点不会差很多，所以以后你是进步还是退步，除了刻苦努力的程度外（这点其实很多人都能做好），就看你在这里是否生活得愉快了。一般来说， 我们刚来到这个新环境，容易找不到自己的位置，会出现一些迷茫，我们可能还会错位，可能过高或者过低地看待自己。这些都会阻碍你们顺利实现从初中到高中的过渡。前者的优越感会消磨你的进取心，后者的自卑会阻碍你潜力的发挥。因此，正确的定位同样很重要。
    因为我们学校的办学宗旨非同一般，所以我们的管理比较严格。学校对我们为人做事的能力非常重视。要做一个精英，深厚的专业知识只是基础而已，更重要的是学会做人。在座的各位同学都非常优秀，我相信通过三年的努力，我们一定会考上重点大学。但上大学并不就意味着成才。杨总说过，每年有很多人从清华、北大毕业，但并不是每个人日后会取得较大成就。有才能的人之间的较量，已经不是知识的较量，而是人品的较量。学校制定的管理制度，都是为了把我们培养成为具有良好习惯、良好品德的人。大家试想想，如果我们不养成严谨、认真的作风，做事松松散散，我们能在激烈的社会竞争中站稳脚跟吗？如果我们在社会上连立足之地都没有，还谈何精英！如果我们不能成为精英，不能对社会有所贡献，那么这个学校还有存  大的意义吗？
    两年过去了，或许我在这里学到的文化知识并没比在其他学校多，但我觉得我在行为修养和人格修养方面有了较大的提升。每周的五千米长跑锻炼出我们强健的体魄，这也为我们以后能胜任繁重的工作打下坚实的基础。这些都是文化知识所不能代替的。
    最后，我真诚地谢谢大家给了我一个回忆过去国华生活的机会。谢谢大家！